- TikTokers menjadi viral dengan membual tentang “pekerjaan gadis malas” mereka, atau lingkungan kerja yang bebas stres.
- Namun, beberapa pengguna telah membuat video baru yang memperingatkan tentang mengikuti tren atau terlalu banyak menyombongkan diri.
- Satu TikToker menyebutnya “pengaduan perusahaan” dan khawatir orang akan dipecat.
Selama beberapa bulan terakhir, TikTokers menjadi viral membagikan “pekerjaan gadis malas” mereka, atau pekerjaan yang tidak membutuhkan banyak usaha untuk mendapatkan upah yang adil, sebagai bagian dari tren web baru. Tetapi lebih banyak TikToker sekarang memperingatkan orang-orang untuk tidak memposting video dan sesumbar ini juga banyak tentang pekerjaan mudah mereka jika mereka ingin mempertahankannya.
Gabrielle Choose, seorang 26 tahun dan menggambarkan dirinya sendiri sebagai “Anti Work Girlboss”, menciptakan istilah “pekerjaan gadis malas” pada bulan Mei. Dia telah membuat beberapa video tentang subjek tersebut, menjelaskan apa arti istilah itu dan pekerjaan apa yang biasanya dilakukan. Dia bahkan meluncurkan “Lazy Woman Job Bootcamp,” dengan biaya $39 untuk program yang mengajari orang cara menggunakan ChatGPT untuk merampingkan resume dan proses penulisan surat lamaran.
Meskipun dia mendapat manfaat dari tren tersebut, Choose juga merupakan pencipta pertama yang memperingatkan orang lain agar tidak memaksakan pekerjaan “malas” mereka terlalu keras di web.
@gabrielle_judge Pekerjaan gadis malas membuat kami di sini untuk tinggal di tahun 2023. Ini adalah akumulasi atau berhenti diam-diam dan batasan pribadi Anda di tempat kerja dan keseimbangan kehidupan kerja. Anda bisa bertanya kepada saya bagaimana cara mendapatkan pekerjaan gadis malas. Anda bisa memberi tahu saya betapa Anda membenci bos Anda. Atau seberapa besar Anda mencintai pekerjaan baru Anda. Saya mohon saran Anda untuk berhati-hati memposting tentang tren ini karena beberapa orang tidak mengerti apa yang Anda bicarakan. Dan majikan Anda bisa mengambil jalan yang salah. #toxicmanager #corporategreed #overworkedunderpaid #9to5 ♬ suara asli – Gabrielle 
Pada pertengahan Juni, Choose membagikan TikTok yang memberi tahu para pengikutnya bahwa dia hanya merasa nyaman berbicara tentang mentalitas anti-kerja dan pengalaman kerja gadis malas karena mereka bukan lagi majikannya. Tetapi untuk banyak orang lain yang berpartisipasi dalam tren saat mereka masih aktif mengerjakan peran tersebut, Choose mengkhawatirkan kemungkinan mereka mendapat masalah.
“Saya tidak ingin Anda merasakan pembalasan apa pun dari bos Anda,” katanya. “Aku tidak ingin kau dikucilkan secara sosial.”
Yang lain berbagi kekhawatiran yang sama. TikToker @kevin.preston.white memperoleh lebih dari 200.000 penayangan minggu ini dengan peringatan terhadap orang-orang yang dengan bersemangat membagikan pekerjaan gadis malas mereka secara on-line.
“Pekerjaan perusahaan, hadapi saja, Anda tidak melakukan sesuatu setiap saat untuk, katakanlah, shift 8 jam Anda,” kata TikToker. “Akan ada downtime. Jangan membuka web dan menceritakannya sendiri.”
TikToker menyebutnya “pengadu perusahaan” dan memperingatkan tentang bagaimana video semacam ini dapat dengan mudah beredar di web dan kembali ke bos Anda.
“Itulah salah satu alasan utama mengapa perusahaan ingin orang-orang kembali menjabat,” katanya. “Mereka tidak ingin melakukan pekerjaan jarak jauh karena mereka ingin mengawasimu.”
Komentar di kedua video tersebut dipenuhi oleh orang-orang yang setuju dengan sentimen tersebut. Salah satu pemirsa menulis di komentar peringatan Hakim bahwa aturan pertama untuk memiliki pekerjaan perempuan yang malas adalah “Anda tidak berbicara tentang pekerjaan perempuan yang malas.”
“Orang-orang menyebutnya ‘berhenti diam-diam’ tetapi LUPA bagian yang tenang. Seperti, HUSH,” kata komentar teratas di video @ kevin.preston.white, merujuk pada tren populer pasca-pandemi untuk melepaskan diri dari pekerjaan dan hanya melakukan sedikit pekerjaan.
“Saya HANYA memberi tahu orang-orang di sekitar saya,” tulis orang lain. “Tidak pernah di web.”
Terlepas dari peringatan Hakim, tren tersebut telah berkembang menjadi sangat populer, melebihi 16 juta whole penayangan di bawah tagar “lazygirljob”.
Kreator yang membuat video tentang pekerjaan perempuan malas mereka — mulai dari koordinator penjualan resort, akuntan, hingga analis operasi — menjadi viral secara particular person. Banyak klip menampilkan cuplikan pendek dari orang yang bekerja saat menjelaskan mengapa pekerjaan mereka begitu mudah dilakukan. Dalam satu video, seorang kreator mengatakan bahwa yang dia lakukan sepanjang hari adalah “menyalin dan menempelkan e mail yang sama [and] terima 3-4 panggilan sehari.” TikToker lain membual bahwa tempat kerjanya tidak memiliki aturan berpakaian dan membiarkannya pergi setiap kali dia menyelesaikan pekerjaannya untuk hari itu.
Orang lain membual tentang bagaimana mereka dapat melakukan streaming Netflix dan menonton video TikTok karena mereka memiliki banyak waktu henti. Video-video ini sering dibanjiri dengan komentator yang mengatakan bahwa mereka iri dan mendambakan lingkungan kerja yang sama dinginnya. Namun beberapa orang juga mengkritik tren dan pekerjaan ini karena membuat karyawan letih.
“Menyenangkan selama itu berlangsung tetapi secara pribadi sangat melelahkan secara psychological tidak melakukan apa-apa setelah beberapa saat. Berhenti setelah dua tahun,” tulis seseorang di video pekerjaan gadis malas.
Insider telah menghubungi Choose dan @kevin.preston.white untuk memberikan komentar.
Supply Hyperlink : [randomize]